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贵州公司信息2012年第2期

信息来源: 作者:  时间:2012-02-28 15:27:00
  贵州公司冬送温暖到项目

  元月的贵州,冰雪交加,寒气逼人。2012年1月5日,贵州公司工会主席霍萍、公司工会办公室主任杨静琳等一行,带着公司党政工团对一线员工的关怀,到仁赤12标、绥遵青檬1标等项目开展“心系员工情,温暖进万家”为主题的“冬送温暖”慰问活动,使一线员工和困难员工在这个寒冷的冬天切身感受到了公司的关怀和温暖。

  在仁赤12标召开的座谈会上,慰问组与项目员工欢聚一堂,共同回顾极不平凡的2011年所取得的成绩,感受着贵州公司大家庭的和谐气氛,并听取了员工反映的,由于公司重组出现的问题, 如:公积金、医疗保险、双职工现在不在一个公司等,表示将认真研究,切实加以解决。会后,慰问组一行冒着凛冽的寒风,前往项目重难点工程——洞湾隧道和关寨大桥进行慰问检查,要求项目工会组织一定要充分认识安全工作的重要性,加强群安员队伍的建设和工作的落实,将工会工作融入到公司的发展建设中去;要多想办法,充分调动群安员的工作积极性,对群安员的工作生活要多关心,做到“两优先”,即工会评先优 先,困难帮扶优先;对确实排除了安全隐患,制止较大事故发生的群安员,一定要给予相应的奖励,落实激励机制,推动群安员工作的发展。

  在绥遵青檬1标,慰问组深入工区,进隧道、进宿舍、进食堂,认真查看一线员工的工作和生活状况,关心员工们是否吃饱吃好,给正在工作的工人加油鼓劲,与他们共话家常,使长期生活工作在深山的项目员工倍感温暖。当公司工会主席霍萍了解到绥遵青檬1标项目部工委主任自己身患鼻肿瘤,需要资金长期化疗康复,但为了多帮扶些其他困难员工,自己不愿意申请困补时,深受感动,当即决定为这个尽职敬业、坚守岗位的工委主任兼项目副经理发放送慰问金,同时也送上了组织的敬意与关怀。

  慰问组每到一地,都代表贵州公司领导在现场为困难员工发放了慰问金,并为项目部员工发放了公司定制的保暖棉衣,同时对各队驻地的有形化建设、宣传栏、职工食堂、宿舍、生活设施配备等进行了检查指导,传递了公司领导对一线员工的关心和牵挂。

  责任编辑:李丽莎   联系电话:0851—8270905

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